Unser Miteinander
In unserer Zusammenarbeit sollen uns sieben zentrale Elemente Orientierung geben
In unserer Zusammenarbeit sollen uns sieben zentrale Elemente Orientierung geben
"Ownership" steht für eigeninitiatives Handeln und aktiven Verantwortung. Egal, ob es um die Arbeit mit Kunden, Kollegen, Partnern oder Lieferanten geht - wir sind bestrebt, nachhaltige Erfolge zu erzielen und das Beste für alle Beteiligten zu erreichen. In einer Welt, die von offener Kommunikation und Vernetzung geprägt ist, ist es entscheidend, dass wir Informationen und Ideen miteinander teilen.
Hierarchien sind für uns nicht das Wichtigste - vielmehr setzen wir auf ein gemeinsames Ziel und Teamwork. In Bezug auf Entscheidungen liegt uns Effizienz und klare Verantwortung besonders am Herzen. Wir wissen, wie wichtig es ist, uns mit den richtigen Personen auszutauschen und uns nicht in endlosen Meetings zu verlieren. Stattdessen bevorzugen wir situative Gespräche mit den relevanten Akteuren, um schneller und zielgerichteter voranzukommen.
Verlässlichkeit ist ein Eckpfeiler in unseren Beziehungen. Als Arbeitgeber ist es uns wichtig, unser Wort zu halten. Zudem schätzen wir ehrliches und konstruktives Feedback, ohne dass man uns darum bitten muss. Erst so können wir uns beruflich weiterentwickeln und uns stetig verbessern.
Ehrlichkeit ist eine weitere Tugend, die uns am Herzen liegt. Offenheit und die Bereitschaft, auch schwierige Themen anzusprechen, schaffen ein respektvolles Miteinander und fördern ein Klima des Vertrauens.
Hinsichtlich der Verbesserung sehen wir Fehler als Lernchancen und betrachten sie nicht als Scheitern, sondern als Möglichkeit zu wachsen. Wir sind offen für Andersdenkende und kreative Herangehensweisen. Neue Ideen und Perspektiven bereichern uns und lassen uns als Team immer besser werden.
Schließlich bedeutet Entwicklung, dass wir die individuellen Stärken jedes Einzelnen erkennen und im Sinne des gemeinsamen Ziels fördern. Wir begrüßen es, wenn jemand in seinem Fachgebiet besser ist als wir. Durch Talente wie diese wird das gesamte Team gestärkt und wir erzielen einen gemeinsamen Erfolg.
In unserer Arbeitswelt und den zwischenmenschlichen Beziehungen messen wir uns daran, die Werte von Ownership, klugen Entscheidungen, Verlässlichkeit, Ehrlichkeit, Teilen, Verbesserung und Entwicklung zu leben. Diese Werte machen uns zu einem starken und dynamischen Arbeitgeber, der mit Selbstverantwortung und Zusammenhalt Herausforderungen meistert und Chancen nutzt, um zu wachsen und gemeinsam erfolgreich zu sein.